问：企业吸纳应届高校毕业生、失业登记青年等重点人群就业的补贴政策有哪些？申领方式是什么？

答：企业吸纳应届高校毕业生、失业登记青年等重点人群就业有以下三项补贴政策。

一、社保补贴和岗位补贴

企业吸纳本市高校和本市生源外省市高校毕业2年内的高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业，与被吸纳人员签订1年以上劳动合同，企业正常生产经营、信用良好，依法支付工资并缴纳社会保险费，可享受社保补贴和岗位补贴。

企业每月25日前填写《社保、岗位补贴申报表》，向经营地所在区人社部门提出申请，同时提供相关材料。区人社部门在3个工作日内完成审核。对审核合格的，区人社部门将申请享受补贴情况进行公示，公示时间一般为5个工作日。公示无异议的，区人社部门于次月初10个工作日内，将补贴资金拨付到企业银行账户，并报市就业服务中心备案。

二、一次性吸纳就业补贴

企业招用2023届及离校两年内未就业高校毕业生、登记失业的16至24岁青年、登记失业半年以上人员，签订1年以上劳动合同，并为其缴纳社会保险费1个月以上的，按照每人1000元的标准，给予企业一次性吸纳就业补贴。

企业填写《一次性吸纳就业补贴申报表》，向经营地所在区人社部门提出申请，同时提供相关材料。区人社部门通过人社信息系统对就业登记、社保缴纳等相关信息进行核实，在3个工作日内完成审核。对审核合格的，区人社部门将申请享受补贴情况进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示无异议的，区人社部门于次月初10个工作日内，将补贴资金拨付到企业银行账户。

三、一次性扩岗补助

企业招用2023届及离校两年内未就业高校毕业生、登记失业的16至24岁青年、登记失业半年以上人员，签订1年以上劳动合同，并为其缴纳社会保险费1个月以上的，可享受一次性扩岗补助，每招用1名人员，一次性给予企业1000元补助。已经享受一次性吸纳就业补贴政策的，不再享受一次性扩岗补助。劳务派遣单位暂不享受一次性扩岗补助政策。

一次性扩岗补助政策实施“免申即享”和企业申报经办模式。市人社部门按月进行数据筛查比对，筛选出符合政策享受条件的人员，经企业确认并公示合格后，将一次性扩岗补助拨付企业。企业也可于2023年12月31日（含）前，填写《天津市一次性扩岗补助申请表》，向参保所在地社保分中心提出申请，并提供普通高等学校毕业证书复印件，或通过天津人社网厅提出申请。