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天津市人力资源和社会保障局2024年政府信息公开工作年度报告
来源:天津市人力资源和社会保障局 发布时间:2025-01-20 14:45

一、总体情况 

2024年,市人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记视察天津重要讲话精神和关于人社工作的系列重要指示批示精神,认真落实党中央、国务院关于政府信息公开的决策部署和市委、市政府相关工作要求,扎实做好新时代政务公开工作,持续加强政府信息公开平台建设,认真做好主动公开工作,规范依申请公开流程,人社领域各项工作更加透明规范,政府信息公开工作质效得到有效提升。

(一)主动公开信息情况。一是做好重点领域信息公开。聚焦企业群众关心的就业创业、劳动关系、社会保障、人事人才等热点工作,加大信息公开力度,及时回应服务对象问题需求,有效服务企业群众生产生活。全年依法主动公开政府信息188条,并在主动公开政策文件印发后,一式三份向市档案馆、市图书馆和市政务服务中心报送,全年共报送564份,全部实现文件电子化。二是及时做好行政规范性文件公开。全年印发行政规范性文件2件,及时在局门户网站“履职依据”栏目公开,并相应配备政策解读文件。三是认真做好建议提案办理公开。在局门户网站上公开人大代表建议和政协委员提案办理结果和办理工作情况。全年共主动公开人大建议、政协提案答复意见33件。

(二)依申请公开信息情况。规范政府信息依申请公开办理工作流程,依法依规做好政府信息依申请公开工作,确保答复准确、合法、及时,充分保障申请人知情权。全年共受理政府信息公开申请177件,其中网站申请150件、当面申请15件、信函申请12件;已办理176件,结转下年度办理1件。

(三)政府信息公开管理情况。坚持依法公开,坚持统筹政务公开与安全保密,扎实做好政府信息公开工作。一是完善政府信息公开源头审查机制,将公开审查工作贯彻公文拟定、审核、发布全过程,在公文审核环节,将公文公开属性作为重要审核内容严格审核。二是严格落实保密审查机制,严格按照“先审查、后公开”的原则,依法依规做好拟公开信息的保密审查工作,严防保密信息上网,切实做到“公开信息不涉密、涉密信息不公开”。

(四)政府信息公开平台建设情况。一是严格落实网站栏目运维责任制,认真做好局门户网站主要页面、常设栏目、专题专栏内容更新,全年局门户网站共发布各类信息3405条,日均访问量59409人次,信息发布量、访问量逐年稳步增加。二是充分发挥“天津人社”微博、微信公众号等政务新媒体信息公开、网上舆论引导等方面作用,主动发声,及时回应企业群众关切。全年政务新媒体累计发文4281条,粉丝量78.7万人,公开量、关注度、影响力不断扩大。三是强化平台整治整改,常态化开展局门户网站和政务新媒体梳理排查工作,围绕网站及政务新媒体内容建设、平台运行、安全管理,定期开展全面梳理排查,确保局门户网站和政务新媒体运行安全高效。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年发件

本年废止件数

现行有效件

规章

0

0

3

行政规范性文件

2

3

50

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

0

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

4

行政强制

0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

13371.35

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业

企业

科研

机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

171

0

0

0

0

6

177

二、上年结转政府信息公开申请数量

3

0

0

0

0

0

3

三、本年度办理结果

(一)予以公开

87

0

0

0

0

4

91

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

8

0

0

0

0

0

8

(三)不予公开

1.属于国家秘密

1

0

0

0

0

0

1

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

1

0

0

0

0

0

1

4.保护第三方合法权益

1

0

0

0

0

0

1

5.属于三类内部事务信息

3

0

0

0

0

0

3

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

1

0

0

0

0

0

1

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

48

0

0

0

0

2

50

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

21

0

0

0

0

0

21

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

2

0

0

0

0

0

2

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

173

0

0

0

0

6

179

四、结转下年度继续办理

1

0

0

0 

0

0

1

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果
纠正

其他
结果

尚未
审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果
维持

结果
纠正

其他
结果

尚未
审结

总计

结果
维持

结果
纠正

其他
结果

尚未
审结

总计

4

0

0

0

4

0

0

0

0

0

1

0

0

0

1

五、存在的主要问题及改进情况

2024年,市人社局政府信息公开工作虽然取得了一定成效,但还存在政府信息公开渠道不够丰富的问题,运用政务新媒体等新媒介、新方式公开政府信息还需进一步加强。

2025年,市人社局将严格落实政府信息公开工作要求,重点做好三方面工作:一是持续加强信息公开能力建设。进一步完善信息公开制度、建好信息公开平台、优化信息公开流程,及时回应企业群众关切,全面提升政府信息公开工作水平。二是持续丰富信息公开渠道。充分运用市人社局门户网站、天津人社订阅号、天津人社新浪微博、天津人力社保移动客户端等媒体媒介,不断扩大信息公开的覆盖面。三是加强保密审查和隐私保护。在主动公开政府信息的同时,加强保密审查和信息公开审核,严格保护国家秘密、个人隐私和商业秘密,确保信息公开安全。

六、其他需要报告的事项

2023年度未审结的政府信息公开行政复议案件1件,2024年审结结果为维持。

2024年度未发出信息处理费收费通知,未收取信息处理费。


附件: